{"id":828,"date":"2021-10-22T10:43:42","date_gmt":"2021-10-22T08:43:42","guid":{"rendered":"https:\/\/opentelecom.de\/?page_id=828"},"modified":"2021-10-22T11:13:04","modified_gmt":"2021-10-22T09:13:04","slug":"sozial","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/opentelecom.de\/en\/sozial\/","title":{"rendered":"Social"},"content":{"rendered":"<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"alignleft size-large is-resized\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/opentelecom.de\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/Sozial-Icon.svg\" alt=\"Sozial-Icon\" class=\"wp-image-456\" width=\"130\" height=\"130\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p>Hierbei geht es einerseits um unsere Firmenkultur, d.h. was in unserem Unternehmen im Alltag passiert und andererseits auch, welche Wirkung wir nach au\u00dfen haben.<\/p>\n\n\n\n<p>Unternehmensintern streben wir einen wertsch\u00e4tzenden, hierachiearmen und inklusiven Umgang an. Dies erreichen wir unter anderem, indem wir Soziokratie 3.0 (www.sociocracy30.org) nutzen. Hierdurch ist sichergestellt, dass alle Beteiligten geh\u00f6rt werden k\u00f6nnen, wir als Unternehmen aber gleichzeitig auch handlungsorientiert sind.<\/p>\n\n\n\n<p>Weitere soziale Aspekte sind, dass wir nicht renditeorientiert arbeiten, sondern gro\u00dfen Wert darauf legen, dass unsere Mitarbeitenden gut von ihrer Arbeit leben k\u00f6nnen.<\/p>\n\n\n\n<p>Ebenso wichtig ist uns, was au\u00dferhalb unseres Unternehmens passiert. Das bedeutet, dass wir&nbsp; bei unseren Kunden, Partnern und Lieferanten auf faire Arbeitsbedingungen achten. In der Hauptsache werden wir \u00dcbersch\u00fcsse, die wir nicht f\u00fcr Reinvestitionen oder R\u00fccklagen ben\u00f6tigen, an Initiativen des sozial-\u00f6kologischen Wandels weitergeben oder damit selbst soziale Projekte starten und unterst\u00fctzen.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hierbei geht es einerseits um unsere Firmenkultur, d.h. was in unserem Unternehmen im Alltag passiert und andererseits auch, welche Wirkung wir nach au\u00dfen haben. Unternehmensintern streben wir einen wertsch\u00e4tzenden, hierachiearmen und inklusiven Umgang an. Dies erreichen wir unter anderem, indem wir Soziokratie 3.0 (www.sociocracy30.org) nutzen. Hierdurch ist sichergestellt, dass alle Beteiligten geh\u00f6rt werden k\u00f6nnen, wir&hellip;&nbsp;<a href=\"https:\/\/opentelecom.de\/en\/sozial\/\" rel=\"bookmark\">Read More &raquo;<span class=\"screen-reader-text\">Social<\/span><\/a><\/p>","protected":false},"author":6,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_editorskit_title_hidden":false,"_editorskit_reading_time":0,"_editorskit_is_block_options_detached":false,"_editorskit_block_options_position":"{}","inline_featured_image":false,"neve_meta_sidebar":"full-width","neve_meta_container":"","neve_meta_enable_content_width":"on","neve_meta_content_width":100,"neve_meta_title_alignment":"","neve_meta_author_avatar":"","neve_post_elements_order":"","neve_meta_disable_header":"","neve_meta_disable_footer":"","neve_meta_disable_title":"","footnotes":""},"class_list":["post-828","page","type-page","status-publish","hentry"],"featured_image_src":"","featured_image_src_square":false,"rbea_author_info":{"display_name":"Benedikt Wohlleben","author_link":"https:\/\/opentelecom.de\/en\/author\/verwalter-ot\/"},"rbea_excerpt_info":"Hierbei geht es einerseits um unsere Firmenkultur, d.h. was in unserem Unternehmen im Alltag passiert und andererseits auch, welche Wirkung wir nach au\u00dfen haben. Unternehmensintern streben wir einen wertsch\u00e4tzenden, hierachiearmen und inklusiven Umgang an. Dies erreichen wir unter anderem, indem wir Soziokratie 3.0 (www.sociocracy30.org) nutzen. Hierdurch ist sichergestellt, dass alle Beteiligten geh\u00f6rt werden k\u00f6nnen, wir&hellip;&nbsp;<a href=\"https:\/\/opentelecom.de\/en\/sozial\/\" rel=\"bookmark\">Read More &raquo;<span class=\"screen-reader-text\">Sozial<\/span><\/a>","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/opentelecom.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/828","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/opentelecom.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/opentelecom.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/opentelecom.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/opentelecom.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=828"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/opentelecom.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/828\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":846,"href":"https:\/\/opentelecom.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/828\/revisions\/846"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/opentelecom.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=828"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}